福利厚生に関する社内制度の適用が可能

　Famieeでは、多様な家族形態が当たり前のように認められる社会の実現をめざし、民間としての「パートナーシップ証明書」の発行を2021年から開始している。同性カップルを対象にパートナーシップ制度を導入し、証明書を発行する自治体はまだ一部に限られ、全国すべての人が対象となっているわけではない。
　Famieeが発行する同性向け「パートナーシップ証明書」は、居住地にかかわりなく、申請から発行までスマホのアプリだけで完結し、公的機関の証明がなくとも、福利厚生における社内制度の適用が可能になる。

多様なワークスタイルや家族形態を尊重

　同社では、2023年に入り、フルフレックス制度や短時間正社員制度の導入、副業の解禁、フルリモート勤務など、多様化するワークスタイル・ライフスタイルを尊重し、それぞれがワークライフバランスを実現しつつ、個々の能力を発揮できるよう努めきた。
　併せて、ワークスタイルやライフスタイル同様に多様化していく、さまざまな家族形態も尊重することで、より多くの人にとって働きやすい環境づくりをめざしており、Famieeが掲げる「多様な家族形態が当たり前のように認められる社会の実現」に共感し、証明書導入に至った。
　イー・ロジットは2000年の創業以来、累計1700社を超えるクライアントにEコマース事業のフルフィルメントBPOサービスを提供してきた。現在は、これまでに培ったEコマース領域でのナレッジを活かして、そのノウハウを自社および顧客に提供していくことによって、ビジネスの成長やEC物流人材育成サービスに取り組んでいる。

　■『Famiee』
　https://www.famiee.com/

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