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2021.12.14 ECモール

歩数に応じて寄付、楽天ペイメントが従業員によるウォーキング施策

楽天ペイメント(株)13日、従業員の健康増進と持続可能な社会をめざして、歩数に応じた寄付をするウォーキング施策を、26日までの2週間実施すると発表した。



ウォーキング施策は健康活動サポートアプリ「ASTARI」を活用


 楽天ペイメントは、楽天グループで決済・マーケティング分野を中心としたサービスを展開。「楽天ペイ(アプリ決済・実店舗決済)」「楽天ポイントカード」「楽天Edy」「楽天チェック」といったサービスを運営している。

 ウォーキング施策では、TIS(株)が提供する、歩数などのヘルスケア情報を管理できる健康活動サポートアプリ「ASTARI(アスタリ)」を活用する。参加する楽天ペイメントの従業員は、ASTARIをダウンロードしてウォーキングを楽しみ、楽天ペイメントは、ウォーキング期間終了後に特定非営利活動法人ジャパン・プラットフォーム「緊急災害支援基金」に寄付を行う。寄付金額は参加者の歩数に応じて増加する。

ウォーキングによる従業員の健康増進と寄付を両立


 同社は、スマホ決済や電子マネーといった提供する各サービスに使われる電力を、実質再生エネルギー100%由来で運営するなど、経済・社会・環境の視点を組み込んだ持続可能な企業活動に努めている。従業員の健康増進に関しては、2月から「楽天ポイント」などがもらえるウォーキング施策を、6月にはイントラネット上で生活習慣改善を宣言する機会を設け、従業員が自身の健康を意識する活動を推進してきた。

 6月の生活習慣改善宣言で半数以上が運動に関するテーマを選定したことと、高まるサステナビリティへの要請を踏まえ、第3弾となる今回は、ウォーキングと寄付を組み合わせた施策とした。

 楽天グループは、サステナビリティに関する重点分野の1つとして「従業員と共に成長」を掲げている。楽天ペイメントは今後も従業員の健康増進をはじめ、事業を通じたサステナビリティ活動を実践していく考えを示している。






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